p>Исходя из начальных условий, заданных для нашей системы управления, мы должны произвести обмен товарами таким образом, чтобы вся совокупность продуктов труда по стоимости была полностью обменена на стоимость затраченного труда. Наибольшими отклонениями от этого мы можем пренебречь. Но это означает, что мы должны выполнить условия управления баланса, о котором мы говорили в четвертой главе. Правда, там шла речь о всех этапах общественного труда, мы же говорим о том, что в нашем случае в сфере обмена участвуют только работающие в этой сфере и они производят обмен по результатам труда в этой сфере.
Тогда, если уравнение баланса имеет вид С = Ст + Св , а Св = Сэ + Сзн и Ст = Св + Соб,
то нетрудно понять, что уравнение баланса только для работников труда в сфере воспроизводства будет иметь вид:
Сотн = Св + Сэ (5-1) , где Сэ - вся энергия, выраженная в ед ОНТ, затраченная на производство товаров в сфере восп
роизводства.
Вообще говоря, исключение Соб из состава Ст кажется не корректным, т. к. приведет к искажению результатов труда в сфере воспроизводства, но учитывая что в сфере воспроизводства создается только добавленная стоимость Сдоб = Св + Сэ , такое исключение оправдано. Для того чтобы понять, как же разрешается уравнение баланса при рыночном регулировании обмена товарами, вспомним о том, что мы говорили, когда рассматривали формирование стоимости воспроизводства на первом уровне управления в технологическом цикле. Мы уже там обратили внимание на то, что хотя трудовой вклад Св всех участников в системе воспроизводства практически одинаков, каждый из них воспринимает свой трудовой вклад всегда с учетом внешних энергетических затрат, т. е. как видимый трудовой вклад Св = Св + Сэ . На первый взгляд кажется, что именно так и решается уравнение баланса, т. е. Сотн = Св + Сэ = Св = Св + Сэ
А так как сегодня Сэ >> Св , то Сотн = Сэ (5-2).
Но тогда бы распределение продуктов труда определялось бы главным образом использованием в процессе труда внешних источников энергии, а значит стало бы гигантом неравномерным. Ведь мы уже показывали, что энерговооруженность оснащенного внешними источниками энергообеспечения технологического цикла может отличаться от цикла неоснащенного в сотни раз, а следовательно в стони раз должна различаться произведенная ими стоимость и видимая стоимость труда! Несправедливость такого распределения продуктов труда совершенно очевидна и эта несправедливость устраняется формированием новой экономической общественной категории - заработной платой (ЗП). Заработная плата - это формируемая вне сферы общественного производства экономическая оценка трудового вклада, работающих, занятых производством потребительских товаров на основе учета использования в процессе их труда внешних источников энергии, так, что
ЗП = Св + Сэ (5-3), где
Сэ - средняя стоимость энергии, приходящаяся на одного участника общественного труда в сфере воспроизводства, исходя из общей стоимости использованной для производства потребительских товаров внешней энергии.
Рассмотрим нашу формулировку более подробно.
Заработная плата формируется вне сферы общественного труда. Это означает, что в отличии от стоимости труда, которая является объективной категорией и формируется в процессе производства независимо от желания или воли человека, заработная плата формируется субъективно и, хотя и подчиняется в среднем определенным показателям, может существенно отличаться от действительных стоимостных результатов работы человека. Конечно же, все экономические категории рассматриваемые нами как в этой главе, так и в последующем, т. е. цена, прибыль, заработная плата и отвечающие им закономерности носят всегда статистический характер, подчиняясь вероятностным средним значениям, но отличия заработной платы от стоимости труда связано не с вероятностным разбросом значений стоимости, а с конкретной закономерностью формирования заработной платы.
Регулирование заработной платы на основе общественного использования в труде источников внешнего энергообеспечения труда означает, что через заработную плуту, благодаря ее формированию вне процесса труда, решается важнейший социальный вопрос, определяющий труднейшую проблему благосостояния всех членов общественного производства, а как мы увидим в дальнейшем и всех членов общества в целом.
Действительно, уровень использования внешних источников энергообеспечения труда определяет величину относительной прибавочной стоимости общественного труда, т. к. Сотн = Сэ, поэтому формирование заработной платы на основе видимой стоимости труда с усреднением Сэ означает перераспределение получаемой общественной прибавочной стоимости между всеми участниками общественного труда достаточно равномерно при условии определенного общественного контроля, о котором мы еще будем говорить. В предыдущей главе мы уже показали, что только в сельскохозяйственном производстве СССР в 1988 г. величина относительной прибавочной стоимости составляла 99, 63 %, т. е. величина собственного трудового вклада людей была на уровне 0, 07%. А ведь сельское хозяйство в СССР было далеко не самой производительной отраслью народного хозяйства.
Использование в труде внешних источников энергии снабжения в развитых странах мира в двадцатом веке приняло огромные масштабы. Достаточно сказать, что в 1976 г. в СССР при общей численности рабочих и служащих 104, 2 млн чел ежедневно производилось:
электроэнергии - 3. 178 млн квт час нефти - 1. 420 тыс тонн газа - 877 млн м угля - 1. 944 тыс тонн.
А по расчетам того же Г. Эмерсона использование только одной тонны угля обеспечивает работы эквивалентные использованию 5 человек, занятых ручным трудом в течении года, т. е. в 1976 году только использование угля могло дать стране энергию эквивалентную физическому труду 2, 5 млрд человек!
Таким образом, можно смело утверждать, что в настоящее время в развитых промышленных странах формирование заработной платы, как цены трудового вклада в общественное производство всех его участников, является формой распределения обществом относительной прибавочной стоимости, достигнутой благодаря широкому использованию внешних источников энергообеспечения труда и общечеловеческих знаний.
Но если при обмене товарами в системе управления третьего уровня стоимость труда заменятся заработной платой, то очевидно, что и стоимость продуктов труда измениться и должна определяться другой величиной и эта величина называется ценой товара (Ц). Естественно, что она должна формироваться таким образом, чтобы выполнялось новое товарное уравнение баланса
ЗП = Ц (5-4)
Или, освобождаясь от знака путем использования заглавных букв, как мы это делали ранее
Ц = ЗП (5-5)
Теперь становиться понятным, что цена товара и стоимость продукта труда - это различные понятия, которые даже выраженные в единых единицах общественного труда (ед ОНТ) никогда не совпадают и не могут принципиально совпадать , по крайней мере со времени использования обществом внешних источников энергообеспечения. Цена - это относительная стоимость продукта труда , преобразованная на основе формируемой обществом заработной платы в процессе рыночного обмена товарами так, чтобы при обмене товарной продукцией всегда соблюдалось уравнение товарного баланса.
Формирование цен на основе заработной платы - это и есть та задача, которую решает рыночный механизм по принципу спроса и предложения. Мы не будем рассматривать детально эту работу рыночного механизма, т. е. говорить о кривых спроса и предложения, эластичности и неэластичности этих кривых, особенностях рынков различных товаров, психологических факторах в формировании цен и других факторах ценообразования, о которых можно прочесть в любом учебнике макроэкономики, и которые действительно во многом определяют величину цены того или иного товара, однако надо понимать, что рынок всегда регулирует цены, опираясь на их объективную величину, определяемую заработной платой, при этом мы рассматриваем макроэкономические процессы и для нас важно, что в основе работы правильно функционирующего рыночного механизма, т. е. нормальной работы третьего экономического уровня, обязательно выполнение уравнение товарного баланса. В свою очередь выполнение уравнения товарного баланса будет соблюдаться тогда и только тогда, когда спрос на товарную продукцию будет жестко определяться заработной платой.
Именно заработная плата является тем единственным экономическим показателем, который определяет стабильную, устойчивую работу всей системы управления на третьем уровне, т. к. это единственная информация управления и самоуправления всей экономической системой на третьем уровне.
Государственный контроль за формированием заработной платы необходим не только потому, что она формируется субъективно, вне действия экономических законов и рыночного регулирования, но и потому, что при саморегулировании системы на третьем уровне управления экономикой заработная плата является единственным стабилизирующим фактором, превращающим "генерации", свойственные системам управления с обратными связями. Д. Кейнс был прав, говоря о необходимости проведения жесткой политики стабилизации заработной платы. Замечательным русским экономистом Н. Д. Кондратьевым в его работе "Большие циклы конъюктуры" построены диаграммы определяющие индексы цен и уровень заработной платы для некоторых промышленно развитых стран на протяжении прошлого столетия.
Такие диаграммы для Англии, взятые из его работы представлены нами на рис N 5-3 и 5-4. Корреляция обеих кривых показывает, что рыночное регулирование в прошлом веке довольно успешно справлялось со своей задачей, четко отслеживая уравнение товарного баланса. К вопросу о том, почему в двадцатом столетии большинство экономистов высказывает недовольство ценообразование, сетует на непредсказуемость в этом вопросе мы еще вернемся в следующих главах. В этой главе нам важно понять природу, сущность цены товара, ее отличие от стоимости и связь с заработной платой. Мы должны по крайней мере убедиться, что не цены определяют заработную плату, а заработная плата цены товаров. Но хотя мы и не собираемся детально рассматривать работу рыночного механизма, мы сказали, что в основу его работы положен принцип спроса и предложения.
Что касается спроса, то мы четко определили, что он ограничивается заработной платой, которая формируется на основе среднего видимого трудового вклада участников общественного труда. По крайней мере, должна так формироваться, если этому не мешают субъективные действия людей. А какие ограничения действуют со стороны предложения? С предложением, как мы понимаем, выступает производитель второго уровня, который, как мы говорили в четвертой главе, оценивает результаты производства, стоимость своей продукции, продукции производственного цикла, но своей "видимой" стоимости ( 4-10)
Сотн = Сн + Сдоб + Сам;
Что касается Сн, то мы уже сказали, что это часть авансированного оборотного капитала, которая определяется добавленной стоимостью у производителей второго рода, а потому в процессе управления на третьем уровне преобразуется в заработную плату производителей второго рода. А как быть с Сам, ведь на циклограмме рис 5-2 мы показали, что вся стоимость труда обменена на стоимость всех созданных товаров, а значит Сам не может быть реализована?
Для того, чтобы устранить эту неточность мы должны рассмотреть еще одно понятие, упомянутое в заголовке этой главы - прибыль.
* * *
Понятие прибыли - это пожалуй самое сложное и даже трагическое понятие в экономической науке. В современных учебниках Запада по рыночной экономике понятие "прибыль" трактуется проста как разница между доходом товаропроизводителей и издержками производства без анализа ее сущности и происхождения. Марксистское понятие прибыли, как мы уже говорили, вело к разделению общества на "трудящихся" и "эксплуататоров", ибо прибыль можно было получить только путем эксплуатации рабочего класса. Именно поэтому понятие "прибыль" было исключено из политической экономии социализма, т. к. в социалистическом обществе не было эксплуататоров, а значит и прибыли. только информационная теория стоимости позволила определить сущность прибавочной стоимости, на которой основаны общественные возможности по созданию прибавочного продукта. Именно реализованные в процессе труда возможности по изготовлению прибавочного продукта и составляют общественную прибыль.
Эти возможности, как мы показали определяются уравнением прибавочного баланса Собщ = Ст ,
на основании которого нами получен закон производства прибавочного продукта Св = Сзн + Сэ .
Таким образом, возможная экономическая прибыль делется использованием внешней энергии и уровнем использования знаний в процессе общественного труда. На основании этого мы можем утверждать, что общая прибыль, получаемая в процессе общественного труда, складывается из двух компонентов - абсолютной общественной прибыли и относительной общественной прибыли, т. е. Пр об = Пр аб + Пр отн.
Относительная прибыль (Пр отн) как прибавочный продукт, полученный от реализации относительной прибавочной стоимости, распределяется как мы показали, в процессе обмена продуктами труда посредством заработной платы между участниками процесса общественного труда в сфере воспроизводства. Более того, из рассмотрения модели рис 5-1 следует, что все потребительские товары распределяются только между участниками производства этих товаров. А как быть с теми, кто воспроизводит орудия и средства производства являются той основой, без которой производство в принципе невозможно. В воспроизводстве орудий и средств производства заинтересованы не только производители второго уровня, но и общество в целом. До сего времени экономисты утверждали, что стоимость орудий и средств производства в процессе труда "переходит" на продукты труда, изготавливаемые с использованием этих орудий и средств производства. Но информационная теория стоимости убедительно показывает, что это не так, ибо в сфере воспроизводства вся стоимость выступает только в своей относительной форме, т. е. в форме затрат энергии и отчасти трудового вклада людей, а потому выделение в составе созданной относительной стоимости какой-то части для целей воспроизводства средств производства - это искусственный прием, цель которого - перераспределение относительной прибавочной стоимости между различными категориями людей, участвующих в общественном воспроизводстве.
Реализуется этот искусственный прием в форме амортизационных отчислений. Экономически это безусловно необходимо и оправдано, с одной стороны, тем, что материальные носители информационных качеств орудий и средств производства подвержены износу и разрушению, а с другой стороны, - необходимостью постоянного совершенствования производства по мере развития науки и техники с целью увеличения прибавочной стоимости. Но проявление прибавочной стоимости в своей материальной форме только через относительную прибавочную стоимость в сфере воспроизводства, ведет к тому, что участники этой сферы труда, без принятия каких-то искусственных мер, могут присвоить себе весь прибавочный продукт за счет использования принципа формирования заработной платы, что приведет к сужению производственной сферы, застою и деградации в экономике в целом. Поэтому производители второго уровня с согласия общества и, как мы говорили под его контролем присваивают себе часть общественной прибыли, направляя ее на воспроизводство и совершенствование орудий и средств производства.
Это делается путем искусственного завышения цены на выпускаемую продукцию путем включения в нее плановых амортизационных отчислений так, что Ц = Ка Цсп (5-6), где
Ц - увеличение цены выпускаемой продукции; Цсп - цена средств производства;
Ка - устанавливаемый государством уровень амортизационных отчислений. Такие действия производителей товаров приводят к изменению в экономике в целом уравнения товарного баланса, в результате чего оно принимает вид: Ц + Ц = ЗП или Ц = ЗП - Ц (5-7).
При этом Ц инвестируется в промышленные отрасли воспроизводства средств производства и используется в них для оплаты труда занятых в этих отраслях людей.
Измененная схема управления экономикой третьего уровня для этого случая и соответствующая этой схеме стоимостная тактограмма представлены на рис N 5-5 и 5-6. При этом в тактограмме мы заменили стоимость продуктов труда ценой товаров, а стоимость труда - заработной платой. Здесь цены товаров выступают в своем новом значении - производственной цены. Величины цен и заработной платы мы можем исчислять опять в ед. ОНТ, т. к. они формируются именно на этой основе, но мы будем теперь исчислять их в ед. ЗП (единицах заработной платы), что очень удобно для анализа макроэкономических процессов, т. к. позволяет при расчетах заменять ед. ЗП количеством занятых в процессах труда людей. Так как дальнейшие наши исследования экономической системы будут вестись на третьем экономическом уровне управления, мы можем считать продолжительность экономического цикла равной одному году, а ед. ЗП принять равной средней годовой заработной плате одного работающего, т. е. общая заработная плата занятых в экономике ЗП = N ЗП (5-8),
где ЗП - средняя заработная плата одного работающего за год, N - количество работающих. Для перехода к менее продолжительным экономическим циклам, можно перейти к приведенным значениям заработной платы, взяв среднюю заработную плату за один рабочий день. Например, считая, что в году 250 рабочих дней, получим ЗП
ЗПпр = ---- 250 ЗПпр - мы будем называть единицей заработной платы.
От приведенной заработной платы мы можем перейти к некому среднему содержанию ОНТ в ее составе, исходя из того, что ЗП = Св +Сэ. Для перехода от ед ЗПпр к ее содержанию в ОНТ, т. е. к стоимостному показателю труда, мы, естественно, должны знать среднее значение энерговооруженности труда и а. е. ОНТ.
Если а. е. ОНТ = 8, а средняя энерговооруженность равна Рср, то, т. к. за один рабочий день по определению Св = 1 ОНТ,
ЗП пр = (1 + 8 Рср) ед ОНТ (5-9), где Рср выражена в ед ОНМ.
С учетом сказанного, рассмотрение модели рис N 5-5 показывает, что по сравнению с рис N 5-1, представленная модель отличается количеством ступеней управления и количеством рабочих тактов. Мы получили трех ступенчатую восьмитактную систему управления вместо двух ступенчатой шеститактной. Третья ступень управления, определившая и появление двух дополнительных тактов (накопления - 2, обмен "А") возникла как видно из модели, благодаря появлению новой градации среди производителей, которая появилась в связи с тем, что мы разбили производителей товаров А на Та и Та. Та - это производители товаров, которые участвуют при производстве Тб в качестве поставщиков сырья, материалов и комплектующих. Та - это производители орудий и средств производства как для производителей Тб, так и для производителей Та. Сохраняя сихронизацию и условия обмена товарами, которые мы использовали при рассмотрении модели рис N 5-1, мы видим, что расчеты с производителем Та , а значит и завершение обмена товаров Тб на Та , происходит на третьем обороте информации управления, в качестве которой теперь выступает заработная плата. При этом, учитывая необходимость соблюдения товарного баланса (5-7) ЗП = ЗПб + ЗПа + ЗПа (5-10)
Т. е. заработная плата всех участников системы равна сумме заработных плат изготовителей Тб, Та, Та, а это означает, что Цб = ЗПб + ЗПа + ЗПа = ЗП (5-11), что и обеспечивает
выполнение товарного баланса (5-7).
Рассмотрение тактограммы на такте "продвижения", который характеризует завершение производства всеми производителями, показывает как допускаются ошибки в оценке экономической деятельности из-за так называемого "двойного счета". Это происходит за счет учета в результатах труда, кроме цен созданных потребительских товаров, цен, производственных товаров. Так появляется мнимая ценность произведенной продукции Цм = Цб + Ца + Ца (5-12).
Мнимая оценка товарной продукции объясняется непониманием важнейшего экономического закона товарной экономики, который вытекает из рассмотрения третьего уровня экономического управления. Этот закон мы будем называть основным законом развития товарной экономики:
"Создание производств и выпуск продукции производственного назначения, орудий труда и средств производства может осуществляться только за счет абсолютной прибавочной стоимости, реализованной в виде потребительских товаров". Более коротко этот закон можно выразить так:
"Развитие товарной экономики может осуществляться только на основе развития потребительских товаров". Основной закон развития товарной экономики уточняет наше понимание уравнения товарного баланса. Оно приобретает вид Цб = ЗП (5-13), где
Цб - сумма цен потребительских товаров, реализованных в экономическом цикле; ЗП - суммарная заработная плата всех участников общественного труда в указанном экономическом цикле.
Не трудно видеть, что основной закон развития товарной экономики выдвигает требования прямопротивоположные положениям марксистской политической экономики о преимущественном развитии производства средств производства. Это положение во многом предопределило кризис в развитии экономики стран, исповедовавших экономические догмы марксизма. Именно, исходя из формулировки основного экономического закона, следует не менее важное для теории и практики положения: прибавочный продукт, общественная прибыль в товарной экономике создается только в экономических циклах производства потребительских товаров. Реализация прибавочной стоимости в отраслях производства средств производства, обеспечивая развитие экономики, не дает общественной прибыли. Все это в свою очередь означает, что товарная экономика ориентирована на потребителя и ее развитие определяется уровнем потребления товаров. Именно потребитель, причем потребитель первого уровня, оказывает решающее управляющее воздействие на экономику через использование заработной платы. Заработная плата потребителей первого уровня - это основа как функционирования, так и развития товарной экономики, таково важнейшее следствие упомянутого основного закона.
Возникает вопрос: почему об этом не говорили классики политической экономики? Почему, например А. Смит писал, что "цена большей части товаров распадается на три части, из которых одна оплачивает плату за труд, вторая прибыль на капитал, а третья - ренту с земли.... "? Или в другом месте: "Заработная плата, прибыль и рента являются тремя первоначальными источниками всякого дохода, равно как и всякой меновой стоимости". Гений Адама Смита дал превосходное описание модели управления экономикой на третьем уровне (в отличии от К. Маркса с его некорректной формулой Т-Д-Т). А. Смит писал: "Великое колесо обращения вообще отлично от товаров, обращающихся посредством его. Доход общества вообще состоит в этих товарах, а не в колесе, при помощи которого они обращаются". И он был прав в том смысле, что в этом "колесе" управления потоком товаров заработная плата, прибыль и рента имеют одну и ту же природу и в этом смысле выступают на равных правах в "Великом колесе обращения". Он только не учел временной последовательности появления этих экономических категорий, их взаимную трансформацию.
Как рента, так и прибыль, - это всего лишь трансформированная часть заработной платы, той ее части, которая накапливается в такте накопления производителями второго уровня (к которым мы в этом случае, не рассматривая их экономической значимости, относим и землевладельцев). Но и рента и прибыль существуют только в такте накопления, и на последующих тактах обращения они исчезаю, трансформируясь опять в заработную плату. И тут мы должны обратить внимание на то, что в отличии от модели, изображенной на рис N 5-1 в модели рис 5-2 в составе потребителей первого и второго уровня у нас появились накопительные системы. Про необходимость накопления на втором уровне экономического управления мы не только говорили, но и показали его смысл на тактограммах. Именно в накопителях, как мы теперь понимаем, происходит промежуточное преобразование, трансформация заработной платы в ренту, прибыль, амортизационные накопления. Но зачем система накопления потребителям первого уровня?
Все дело в том, что сами потребительские товары выступают в двух основных потребительских формах - краткосрочного потребления и долгосрочного потребления. Товары краткосрочного спроса - это, прежде всего, пища, одежда, гигиенические товары и т. п. - потребляются в каждом экономическом цикле производства или за период в несколько таких циклов, практически каждым потребителем первого уровня. Товары длительного спроса, как правило, имеют более высокую стоимость - например, жилища, транспортные средства, электро и радиотехническая аппаратура, и потребляются потребителями первого уровня значительно реже и для их приобретения недостаточно заработной платы одного экономического цикла при условии потребления других товаров и они вынуждены накапливать информацию о затратах труда для приобретения таких товаров. Если ко всему сказанному напомнить о том, что экономическая система, представленная на моделях, принципиально не может работать без авансирования заработной платы, что определяет необходимость накопления у производителей второго уровня (Нп на схеме), то становится понятным, что система накопления в товарной экономике совершенно необходимый элемент определяющий во многом ее функционирование. Априори можно утверждать, что, как и любой накопительный элемент в управляющих системах, система накопления потребителей на третьем уровне управления экономикой может проявляться в виде колебательной, волнообразной функции управления, которая при отсутствии демфирующих систем будет вызывать спады и подъемы в экономике. Практически подтверждение этого вывода читатель может найти в великолепной исследовательской работе Н. Д. Кондратьева, уже ранее нами упомянутой, "Большие циклы конъюктуры" и наглядно посмотреть на эти циклы, используя рис N 5-3 и 5-4. Но мы к этому еще вернемся в следующих главах.
Здесь же мы должны еще раз вернуться к замечанию А. Смита, из которого следует, что накопление "в колесе обращения" всегда связаны с накоплением товаров. Если мы замедлили, ускорили или остановили продвижение заработной платы, то это означает, что соответственно замедлится, ускорится или остановится продвижение продуктов труда к потребителям, продвижение товаров в экономической системе. Всякое накопление в системе обращения ведет к накоплению продуктов труда вне сферы потребления и прекращению движения части товаров. * * *
Наблюдательный читатель, конечно, заметил, что, рассматривая экономические модели, мы полностью распределили весь общественный продукт в сфере воспроизводства между участниками только этой сферы, ничего не оставив для потребителей других сфер общественного труда. Правда, мы покамест ничего не сказали об абсолютной общественной прибыли, упомянув только, что она является составной частью общей общественной прибыли. Думается, что уже рассмотрение теории стоимости показало жесткую взаимосвязь между экономическим обеспечение труда вне сферы воспроизводства с абсолютной прибавочной стоимостью, а значит и с абсолютной общественной прибылью, но механизм этой взаимосвязи нам еще предстоит выяснить.
Абсолютная общественная прибыль есть результат реализации абсолютной прибавочной стоимости Саб = Соб + Сзн в виде абсолютного прибавочного продукта
Св = Сзн
Мы уже неоднократно подчеркивали, что абсолютная прибавочная стоимость, а значит и абсолютная прибыль образуются на первом и втором уровне управления экономикой, но выявляются только по результатам деятельности третьего уровня управления, т. к. Саб = Саб - Сотн.
Выявление абсолютной прибыли нельзя произвести путем измерения стоимостных показателей продуктов труда, ибо в самих продуктах труда, как мы видели прибавочного продукта нет. Абсолютная прибавочная стоимость - это не увеличение какого-то продукта, а экономия общественного труда. Эта экономия достигается использованием в технологических циклах труда созданной обществом информации - знаниями, в том числе и общественными знаниями в виде орудий труда. Всякое орудие труда, независимо от того осознанно было человеком его применявшим или нет, всегда выступает как вторичная информация, знания, основанные на использовании определенных законов природы и прежде всего законов определяющих более рациональное использование энергии. Это позволяет человеку в какой-то мере реализовывать всеобщий принцип минимума диссипации при создании информации.
На чем была основана "великая сила" каменного топора? Это и закон рычага, о котором значительно позже восторженного говорил великий Архимед, и закон распределения давления в зависимости от площади, на которую воздействует сила, как результат появления острой стороны топора, и еще не открытый Ньютоном закон: сила пропорциональна массе и ускорению, сообщенному этой массе. А практический результат в труде? Один человек мог заготовить дров для костра, например, больше, чем 3 человека, не имеющих каменных топоров. Вот вам и абсолютная прибавочная стоимость - дров стало столько же или даже больше, а людей, занятых работой по заготовке дров - меньше. А изобретение колеса? Это не только появление возможности преобразования поступательного движения во вращательное и наоборот. Это - замена трения скольжения трением качения. Результаты в практике труда огромны - там, где раньше для переноса грузов использовались десятки людей, теперь справлялся один.
Таким образом, всякое орудие труда благодаря использованию определенных физических законов позволяет оптимизировать или уменьшить затраты энергии при производстве информации и, благодаря этому, реализовать абсолютную прибавочную стоимость, что ведет к созданию прибавочного продукта. На заре развития цивилизации, когда люди еще не умели использовать внешние источники энергообеспечения, именно абсолютная прибыль как результат овеществленных в орудиях труда знаний, составляла всю общую общественную прибыль и стимулировала общественно развитие, т. е. абсолютная прибыль появилась в процессе труда задолго до появления относительной прибыли. Однако, кроме общественных знаний в виде орудий труда в технологическом цикле производства используются и другие знания. Это знания о предмете труда и способах его обработки, в результате которой он трансформируется в продукт труда.
На первом и втором этапах развития орудий труда эти знания могут использоваться только при посредстве человека как системы управления на первом уровне экономического управления. Это находит свое отражение в величине абсолютной прибавочной стоимости в виде ее составляющей Соб.
Однако, в составе прибавочного продукта стоимость Соб вдруг исчезает, что может показаться странным. На самом деле это объясняется тем, что человек в технологическом цикле выступает просто как промежуточное звено, осуществляющее перекодирование вторичной информации, созданной в научно-технической сфере для данного технологического цикла, в первичную информацию управления работой орудие труда, т. е. он не создает какой-то новой информации, а следовательно и новой стоимости, а тем более прибавочной стоимости с точки зрения использования его как источника информации. Его стоимостной вклад в создание стоимости продукта труда определяется только Св. Именно поэтому так безболезненно с экономической точки зрения происходит замена человека АСУ на третьем этапе развития орудий труда. Однако, знания о предмете труда, как и технологические знания, используемые в процессе труда входят в состав тех знаний, стоимость которых определяет как абсолютную прибавочную стоимость, так и абсолютную общественную прибыль. О том, как сказывается использование этих знаний в сфере воспроизводства легче всего проследить именно на том далеком периоде трудовой деятельности людей, когда они не использовали внешних источников энергии, а значит и не существовало относительной прибавочной стоимости. Хотя мы понимаем, что в тот далеки период товарные отношения в обществе еще отсутствовали, господствовало в основном натуральное хозяйство, а зачаточный обмен тоже носил натуральный характер, теоретически мы можем представить товарную экономику без использования средств внешнего энергообеспечения, при этом она должна подчиняться всем ранее приведенным стоимостным закономерностям за исключением относительной прибавочной стоимости, которой еще не существовало, а относительная стоимость была равна просто трудовому вкладу людей (Сотн = Св). При организации товарообмена в таком обществе суммарная заработная плата тоже равна трудовому вкладу, т. е. ЗП = Св , где Св - суммарный трудовой вклад участвующих в труде людей, а следовательно и суммарная цена изготовленных в обществе продуктов равна суммарному трудовому вкладу Ц = ЗП = Св (5-16).
Однако, труд, стоимость которого уже составляла Ст = Св + Соб в результате использования общественных знаний приносит абсолютную прибавочную стоимость Саб = Соб + Сзн ,
в результате реализации которой общество получало дополнительный продукт равный Св = Сзн .
Но так как использование знаний в тот период не изменило продолжительности труда людей, и они продолжали трудиться от зари до зари, то их трудовой вклад, а следовательно и "заработная плата" оставались неизменными, но за счет Св в результате труда общество получило дополнительный продукт стоимостью Св = Сзн = Ц 95-17), т. е.
получило суммарный продукт стоимостью (в этом случае стоимость и цена совпадают)
Ц = Ц + Ц (5-18), где
Ц - суммарная цена продуктов труда без использования в процессе труда знаний (величина, конечно же, гипотетическая, т. к. без знаний не бывает труда и общества);
Ц - суммарная цена продуктов труда с учетом использования знаний; Ц абсолютный прибавочный продукт.
Если бы в таком обществе в результате купли-продажи на третьем уровне управления все производители второго уровня реализовали бы изготовленную товарную продукцию, то т. к. Ц=ЗП они получили бы ЗА = Ц, что может быть достигнуто только, если товары стоимостью Ц будут обменены на ЗП, которая образовалась каким-то образом вне сферы общественного воспроизводства. В принципе, они просто могли без всякого обмена раздать дополнительно полученную товарную продукцию старикам и детям, что по-видимому, и делали наши далекие предки.
Однако, в современном обществе механизм распределения абсолютной прибавочной стоимости гораздо сложнее. Многовековой опыт развития цивилизации на нашей планете показывает, что распределение абсолютной прибавочной стоимости, которая как мы увидим, во многом предопределяет общественное развитие вообще, не может быть осуществлено без вмешательства государства, и одной из важнейших причин возникновения государственности на Земле, на всех ее континентах, явилась необходимость государственного управления экономикой и прежде всего путем распределения абсолютной прибавочной стоимости. На рис N 5-7 и 5-8 показаны экономическая модель третьего уровня управления и соответствующая ей стоимостная тактограмма для экономики с государственным управлением системой распределения абсолютной общественной прибыли. Из рис N 5-7 мы видим, что на моделе кроме ранее названных накопителей информации управления в виде ЗП у потребителей первого и второго уровня, появились еще два накопителя - накопитель у потребителей третьего уровня, в качестве которого выступают все потребители, участвующие в общественном труде вне сферы воспроизводства, и накопитель государства (Нг), который расположен в цепи следования абсолютной общественной прибыли от производителя второго уровня к потребителям этого уровня. При необходимости этот накопитель распространяется и на поток заработной платы ЗП , особенно, если производители второго уровня различными путями распределяют эту прибыль между потребителями первого уровня. При этом государство должно авансировать участие в экономической деятельности потребителей третьего уровня(ЗПс), без участия которых в товарообмене получение абсолютной прибыли становится невозможным. Тогда
ЗП = ЗПб + ЗПа + ЗПа + ЗПс (5-19).
Эта удивительная для непосвященных сторона функционирования товарной экономики на третьем уровне управления до сих пор плохо осознается даже опытными экономистами, хотя секрет очень прост: абсолютная прибыль в обществе есть результат высвобождения из сферы общественного воспроизводства для участия в других сферах общественного труда какого-то количества людей, благодаря применению в сфере воспроизводства ранее созданных знаний в виде первичной и вторичной информации. Однако, эта прибыль будет иметь месть тогда и только тогда, когда высвободившиеся работники будет иметь возможность продолжать участвовать в обмене товарами на третьем уровне управления экономикой, ибо созданный прибавочный продукт должен быть обязательно реализован путем купли-продажи. Это очень хорошо понимал Д. Кейнс, когда писал: "Древний Египет был вдвойне счастлив и, несомненно, был обязан своим сказочным богатством тому, что он располагал двумя такими видами деятельности, как сооружение пирамид и добыча благородных металлов, плоды этой деятельности не могли непосредственно удовлетворить нужды человека и не использовались для потребления, а следовательно, и по мере увеличения изобилия они не утрачивали своей ценности. В средние века строили соборы и служили панихиды. Мы теперь столь тщательно взвешивали каждое решение прежде чем увеличить "финансовое бремя", которое возлагается на потомство при сооружении домов, предназначенных для наших детей и внуков, что у нас нет таких легких способов избавив себя от страданий, причиняемых безработицей".
Правда, полученная в результате реализации абсолютной прибавочной стоимости абсолютная прибыль может быть использована не только для обеспечения экономической деятельности потребителей других сфер общественного труда, но и для развития самой сферы воспроизводства, например, для создания новых промышленных отраслей, как это показано на модели рис N 5-7, где в качестве такой отрасли выступает новая производственная ступень проинвестированная производителями второго уровня в виде четвертой ступени производства с выделением этой отрасли части абсолютной прибыли в виде ЗПк.
Таким образом, абсолютная прибавочная стоимость может являться и источником инвестиций для развития самой сферы общественного воспроизводства. Но может случиться и так, что часть абсолютной прибыли производителями второго уровня, у которых она собирается, будет перераспределена в виде заработной платы, путем соответствующего увеличения ее выше среднего уровня. Такие действия производителя второго уровня в определенных пределах правомерны, т. к. стимулируют повышение производительности труда путем использования информационных методов, о которых мы говорили во второй главе. Значительные отклонения от среднего значения, должны демфироваться государством, для чего и служит государственный накопитель в потоке ЗП , ибо перераспределение абсолютной прибыли в пользу товаропроизводителей ведет к сокращению потребления вне сферы воспроизводства, а следовательно и сокращению самой абсолютной прибыли. При этом надо различать повышение заработной платы, определяемое ростом общественной относительной прибыли от роста заработной платы за счет общественной абсолютной прибыли.
Рост заработной платы за счет роста относительной прибыли - это рост средней заработной платы, определяемый ростом средней энерговооруженности общественного труда. Это - объективный совершенно необходимый рост ЗП, т. к. он сопровождается ростом производимой относительной стоимости, ростом видимой стоимости труда, а значит и ростом суммарного объема цен. Это происходит прежде всего, в тех случаях, когда в сфере общественного воспроизводства, благодаря освоению новых общественных знаний, появляются новые виды товаров, происходит расширение общественного производства и уравнение товарного баланса требует увеличения средней заработной платы. При этом еще раз подчеркнем, что речь идет не о заработной плате в деньгах, о которых мы в этой главе не говорили, а о стоимостных характеристиках заработной платы, т. е. об объективных показателях результатов общественного труда.
Рост же абсолютной прибыли означает сокращение численности работающих в сфере воспроизводства без увеличения заработной платы. При этом валовой национальный продукт в стоимостном объеме не увеличивается, а "сэкономленный" труд для реализации абсолютной прибыли должен переместиться в другие сферы общественного труда.
В предыдущей главе мы говорили о том, что относительная прибавочная стоимость может переходить в абсолютную, а значит и относительная прибыль тоже при определенных условиях переходит в абсолютную, но это увеличение ведет к росту видимого трудового вклада, а значит и к росту заработной платы в сфере воспроизводства. Необходимое перераспределение общественной относительной прибыли в этом случае может быть произведено только искусственным путем, одним из тех, о котором мы говорили, например, за сет амортизационных отчислений. Переход относительной прибыли в абсолютную и проявление абсолютной прибыли в виде относительной стоимости, которая и переходит в цену товаров, затрудняет разделение общей прибыли на относительную и абсолютную, но понимание их природы и социальной направленности позволит правильно осуществлять государственное воздействие на экономические процессы, без которых, как мы показали, нормальное управление экономикой невозможно. Для управления экономикой на государственном уровне важно не происхождение абсолютной прибыли, а прежде всего ее величина, которая может быть подсчитана, исходя из средней заработной платы, или, что тоже самое, исходя из количества занятых в сфере воспроизводства и вне этой сферы, в относительном виде, как мы это делали при подсчете нормы прибавочной стоимости. Только теперь мы эту величину будем называть нормой абсолютной общественной прибыли и обозначать Пр аб. ЗП М - N
Пр аб = ----- = ------- * 100 % (5-20), где ЗП М
ЗП - суммарная плата работающих вне сферы общественного воспроизводства; N - количество занятых вне сферы общественного воспроизводства; ЗП - суммарная заработная плата людей занятых в сфере обществен
ного труда; М - количество людей занятых в сфере общественного труда.
В отличии от нормы абсолютной прибавочной стоимости, которую мы расчитывали для производительной сферы, норму абсолютной общественной прибыли мы расчитываем исходя из количества людей, занятых в общественном труде.
Мы, конечно, понимаем, что поток абсолютной общественной прибыли, изображенный на модели рис N 5-7 складывается из прибыли отдельных производств. Мы уже говорили, что именно производители второго уровня занимаются первоначальным распределением абсолютной прибыли.
Величину этой прибыли мы будем характеризовать показателем рентабельности производства. Ц - Цн - Ца - ЗПп Рн = ------------------- * 100 % (5-21),
ЗПп
где: Ц- сумма цен реализованных на рынке товаров за время экономического цикла; Цн - сумма цен товаров, закупленных предприятием в прошлом экономическом цикле для организации производства в текущем экономическом цикле; Ца - амортизационные отчисления предприятия, выраженные в цене реализованных по результатам текущего экономического цикла - товаров или амортизационная составляющая товарных цен; ЗПп - суммарная заработная плата участников производства за время экономического цикла.
Величину Ц - Цн - Ца = Цч. п. мы будем называть ценой чистой продукции предприятия. Тогда Цч. п. - ЗПп Рн = ------------- * 100% (5-22).
ЗПп
Рентабельность характеризует величину абсолютной прибыли предприятия относительно заработной платы. Еще А. Смит заметил, что между прибылью и заработной платой "существует известная пропорция", которая зависит, по-видимому, лишь в малой степени от богатства или бедности этого общества, его прогресса, застоя или упадка; она остается неизменной или почти неизменной при всех этих состояниях общества".
И еще: "Эта пропорция, как выяснится в дальнейшем, зависит отчасти от природы различных промыслов и отчасти от различных законов и общей политики, существующих в данном обществе".